באדערפענישן פֿאַר אַרבעט וויזע . אין אַדישאַן צו זיין אַ לאַנד וווּ פילע מענטשן גיין פֿאַר טוריזם צוועקן, די פאַרייניקטע שטאַטן איז אויך אַ פאָלקס אַרבעט דעסטיניישאַן . מענטשן פון אַלע איבער די וועלט ווילן צו אַרבעטן אין די יו . צוליב דעם וואס הויך לוין און גוטע אַרבעט ינווייראַנמאַנץ .
עס זענען צוויי וועגן צו גיין צו די פאַרייניקטע שטאַטן פֿאַר אַרבעט סיבות:
- ווי אַ צייַטווייַליק אָנגעשטעלטער
- ווי אַ באצאלטע / שטענדיק אָנגעשטעלטער
די צייַטווייַליק עמפּלוייז זיי דאַרפֿן אַ ניט-ימיגראַנט וויזע פֿון די יו. עס., בשעת די באצאלטע אנגעשטעלטע זיי דאַרפֿן אַ אימיגראַנט וויזע . דער אַרטיקל וועט דעקן אַלץ איר דאַרפֿן צו וויסן וועגן זיין אַ צייַטווייַליק אָנגעשטעלטער און באַקומען אַן אמעריקאנער אַרבעט וויזע.
צו זיין קאַנסידערד פֿאַר אַ ימיגראַנט וויזע אין עטלעכע פון די באַשעפטיקונג-באזירט קאַטעגאָריעס, דער אַפּליקאַנט ס פּראָספּעקטיוו באַלעבאָס אָדער אַגענט מוזן ערשטער באַקומען האַסקאָמע פון אַרבעט סערטאַפאַקיישאַן פון די דעפּאַרטמענט פון לייבער .
אויף קאַבאָלע, דער באַלעבאָס סאַבמיץ אַ אימיגראנטע פעטיציע פאר אויסלענדישער ארבעטער , פאָרעם איך -140 , איידער די אמעריקאנער סיטיזענשיפּ און יממיגראַטיאָן באַדינונגס ( USCIS ) פֿאַר די צונעמען באַשעפטיקונג-באזירט ייבערהאַנט קאַטעגאָריע.
אַרבעט וויזע USA קוואַלאַפאַקיישאַנז
עס זענען דריי פּריקאַנדישאַנז וואָס עמעצער וואָס איז אינטערעסירט אין באקומען אַ יו. אויב איר טאָן ניט טרעפן איינער פון די באדינגונגען, די אַמבאַסאַדע קען אָפּלייקענען דיין וויזע אַפּלאַקיישאַן. דאָס וועט פאַרמיידן איר צו אַרומפאָרן צו די פאַרייניקטע שטאַטן און אַרבעטן דאָרט. די פּריקאַנדישאַנז זענען ווי גייט:
האָבן אַ אַרבעט פאָרשלאָג אין די יו
צו באַגרענעצן זיך פֿאַר אַ אַרבעט וויזע, איר מוזן אָנווענדן פֿאַר אַ אַרבעט שטעלע אין די יו. דאָס איז ווייַל די פאַרייניקטע שטאַטן ריקווייערז עטלעכע דאָקומענטן פון דיין באַלעבאָס איידער איר אָנהייבן דיין וויזע אַפּלאַקיישאַן.
פּעטיציע באוויליקט דורך די פאַרייניקטע שטאַטן סיטיזענשיפּ און יממיגראַטיאָן באַדינונגס (USCIS)
דער פאָדערונג מיטל אַז איידער אַפּלייינג פֿאַר אַ יו. עס. אַרבעט וויזע, דיין באַלעבאָס מוזן פאָרלייגן אַ אַפּלאַקיישאַן פֿאַר אַ ניט -ימיגראַנט אַרבעטער איידער די USCIS. די פּעטיציע, אויך באַוווסט ווי פאָרעם I-129 דאָס איז די מערסט וויכטיק דאָקומענט פֿאַר איר צו באַקומען דיין אַרבעט וויזע.
ווען USCIS אַפּרוווז די פּעטיציע פון דיין באַלעבאָס, איר קענען אָנהייבן אַפּלייינג פֿאַר די וויזע. אָבער, אויב דיין בקשה איז באוויליקט, דאָס טוט נישט דאַווקע מיינען אַז די אַמבאַסאַדע פון די פאַרייניקטע שטאַטן אויטאָמאַטיש געבן איר אַ אַרבעט וויזע. צוליב די סיבה פון דער אַמבאַסאַדע, דיין אַרבעט וויזע קען זיין אפגעזאגט אפילו אויב דיין USCIS פּעטיציע איז באוויליקט.
האַסקאָמע פון אַרבעט סערטאַפאַקיישאַן דורך די דעפּאַרטמענט פון לייבער ( DOL )
עטלעכע פון די אַרבעט וויזאַז, מער ספּאַסיפיקלי די ה -1 ב, ה -1 ב 1, ה -2 אַ און ה -2 ב אויך דאַרפן דיין באַלעבאָס האָבן אַ סערטאַפאַקיישאַן פון DOL . דיין באַלעבאָס מוזן אָנווענדן פֿאַר די DOL אויף דיין ביכאַף, אפילו איידער איר פאָרלייגן די פּעטיציע צו USCIS. די פאַרייניקטע שטאַטן רעגירונג ריקווייערז דעם סערטאַפאַקיישאַן ווי דערווייַז אַז אמעריקאנער עמפּלויערס דאַרפֿן פרעמד טוערס.
זיי מוזן ווייַזן אַז זיי קענען נישט פּלאָמבירן די דזשאָבס מיט אמעריקאנער עמפּלוייז. אַדדיטיאָנאַללי, סערטאַפאַקיישאַן איז נויטיק צו ענשור אַז צייטווייליגע פרעמד טוערס טאָן ניט נעגאַטיוולי ווירקן אַרבעט אַפּערטונאַטיז פֿאַר יו. עס. בירגערס.
אַרבעט וויזע באדערפענישן
אין אַדישאַן צו די דריי קוואַלאַפאַקיישאַנז, איר מוזן אויך האָבן די דאָקומענטן:
- גילטיק פּאַס, וואָס מוזן זיין גילטיק פֿאַר דיין גאַנץ בלייַבן אין די יו. עס. און נאָך זעקס חדשים נאָך דיין צוריקקער
- וויזע פאָטאָ, וואָס איר דאַרפֿן צו צופֿעליקער ווען איר פּלאָמבירן די אָנליין אַפּלאַקיישאַן פאָרעם.
- די קאַבאָלע נומער וואָס איר קענען געפֿינען אין דיין אַפּפּראָוועד פּעטיציע פֿאַר אַ נאָני-יממיגראַנט וואָרקער (פאָרם I-129) פיילד דורך דיין באַלעבאָס.
- א באַשטעטיקונג בלאַט אַז איר האָט געענדיקט דיין Nonimmigrant Visa אַפּפּליקאַטיאָן ( פאָרעם דס -160 ).
- קאַבאָלע וואָס געוויזן אַז איר האָט באַצאָלט די אַפּלאַקיישאַן אָפּצאָל. ווערק וויזאַז, די אַפּלאַקיישאַן אָפּצאָל איז $ 190. עס קען אויך זיין נאָך פיז פֿאַר דיין אָרט, אַזוי איר זאָל קאָנטאַקט דיין היגע יו.
- דערווייַז אַז איר וועט צוריקקומען צו דיין היים לאַנד נאָך דיין אַרבעט אין די יו. עס. ענדס. ה -1 ב און ל ביישפילן פון ווי איר קענען באַווייַזן אַז איר וועט צוריקקומען פֿון די יו.
- פאָרשטעלן דיין פינאַנציעל סיטואַציע
- דיין משפּחה באציונגען
- קיין לאַנג-טערמין פּלאַנז איר קען האָבן
- וווינאָרט איר פּלאַן צו צוריקקומען צו
- פֿאַר יענע וואָס אַפּלייינג אַ L וויזע, זיי וועלן אויך דאַרפֿן אַ פאָרעם איך -129 ס געענדיקט (נאָני -יממיגראַנט פּעטיציע באזירט אויף אַלגעמיינע פּעטיציע ל). איר מוזן ברענגען דעם פאָרעם מיט דיין וויזע אינטערוויו.
אין אַדישאַן צו די אַלגעמיינע רעקווירעמענץ, וואָס אַפּלייז צו אַלע יענע וואָס ווילן צו באַקומען אַ יו. איר זאָל קאָנטאַקט דיין לאקאלע אמעריקאנער אַמבאַסאַדע פֿאַר מער דיטיילד אינפֿאָרמאַציע.
וואָס זענען די מערסט פּראָסט טייפּס פון אַרבעט וויזע אין די פאַרייניקטע שטאַטן?
פֿאַר עמפּלויערס וואָס זוכן באָקע אַרבעט אין די גלאבאלע מאַרק, די יו. עס. ימאַגריישאַן סיסטעם אָפפערס פאַרשידן טייפּס פון אַרבעט וויזאַז צו טרעפן פאַרשידענע דאַרף. פֿאַר עמפּלויערס און טוערס, עס איז קריטיש צו פֿאַרשטיין די ימאַגריישאַן פּראָצעס און די נואַנסיז אין דינגען פון פרעמד נאַשנאַלז. דאָס זענען עטלעכע פון די מערסט פּראָסט אַרבעט וויזאַז אין די פאַרייניקטע שטאַטן:
וויזע ה -1 ב
די וויזע ה -1 ב דאָס איז אַ צייַטווייַליק אַרבעט וויזע וואָס איז בארעכטיגט פֿאַר פרעמד נאַשנאַלז אין ספּעשאַלייזד פאַך, אַזאַ ווי ינזשעניעריע און קאָמפּיוטער וויסנשאַפֿט. צווישן די פאַרשידן טייפּס פון אַרבעט וויזע אין די יו, די H-1B איז די מערסט פאָלקס.
רעכט צו דער הויך פאָדערונג (אין 2017, מער ווי 236,000 אַפּלאַקיישאַנז זענען דערלאנגט), אַ יערלעך שיעור פון 85,000 אַפּלאַקיישאַנז איז געווענדט צו די H-1B, פון וואָס 20,000 זענען רעזערווירט פֿאַר מענטשן מיט אַ מאַסטער 'ס גראַד. די הויך נומער פון אַפּלאַקיישאַנז און די נידעריק נומער פון H-1B וויזאַז האט מער ופמערקזאַמקייט צו אנדערע טייפּס פון וויזאַז אין די לעצטע יאָרן.
וויזע ל -1
די קלאַסאַפאַקיישאַן פון ווייַזן ל -1 עס איז רעזערווירט פֿאַר עמפּלויערס וואָס דאַרפֿן צו אַריבערפירן מאַנאַדזשערז, יגזעקיאַטיווז אָדער עמפּלוייז מיט ספּעשאַלייזד וויסן פֿון אַ פרעמד ענטיטי צו אַ צווייַג אין די פאַרייניקטע שטאַטן. דער אַרבעטער דאַרף זיין ביי דער אָרגאַניזאַציע אין מינדסטער איין יאָר און דער באַלעבאָס דאַרף פאַרלייגן אַ שייכות צווישן די פרעמד ענטיטי און די יו.
ווייַזן TN
די TN וויזע איז אַ ספּעציעלע קלאַסאַפאַקיישאַן פֿאַר בירגערס פון מעקסיקא און קאַנאַדע וואָס איז געגרינדעט ווי אַ טייל פון דער צפון אמעריקאנער פריי האַנדל אַגרעעמענט ( TLCAN ). פרעמד עמפּלוייז בארעכטיגט צו צולייגן פֿאַר אַרייַנטרעטן אין די שטאַט פון טן אַרייַננעמען ספּעסיפיקאַללי דעזיגנייטיד אַקאַונטאַנץ, ענדזשאַנירז, חכמים און אנדערע פּראָפעססיאָנאַלס.
דער טיפּ פון וויזע איז זייער וואַליוד ווייַל עס איז קיין ספּעסיפיעד טערמין אָדער מאַקסימום טערמין פֿאַר די TN וויזע, ניט ענלעך אנדערע טייפּס פון אַרבעט וויזע אין די יו.
גרין קאָרט וויזאַז
שטענדיק וווינאָרט וויזאַז אין די יו. עס. זענען אָפט ריפערד צו ווי גרין קאַרדס . פּראָסט באַשעפטיקונג-באזירט גרין קאַרדס אַרייַננעמען קאַטעגאָריעס EB-1, EB-2 און EB-3. די EB-1 גרין קאָרט איז בארעכטיגט פֿאַר בילכערקייַט טוערס מיט יקסעפּשאַנאַל וויסן אין וויסנשאַפֿט, קונסט, בילדונג, געשעפט און אַטלעטיקס.
גרין קארד EB-2 דאָס איז ענלעך, כאָטש דאָס קען אויך זיין בארעכטיגט פֿאַר טוערס מיט אַ מאַסטער 'ס אָדער באָכער ס' דיגרי און פינף יאָר פון פּאָסטן-באָכער ס 'דערפאַרונג. לעסאָף, די EB-3 גרין קאָרט איז בארעכטיגט פֿאַר באָקע טוערס אָדער פּראָפעססיאָנאַלס מיט אַ קאָלעגע גראַד וואָס דורכפירן אַ ראָלע וואָס ריקווייערז אַ קאָלעגע גראַד.
קאַטעגאָריעס פון אַרבעט וויזע
ערשטער אַרבעט ייבערהאַנט (E1): פריאריטעט ארבעטער. דריי אונטערגרופּעס:
- מענטשן פון ויסערגעוויינלעך פיייקייט אין וויסנשאַפֿט, קונסט, בילדונג, געשעפט אָדער אַטלעטיקס.
- ויסגעצייכנט פּראָפעססאָרס און ריסערטשערז מיט לפּחות 3 יאָר דערפאַרונג אין לערנען אָדער פאָרשונג, ינטערנאַשאַנאַלי דערקענט.
- מולטינאַשאַנאַל מאַנאַדזשערז אָדער יגזעקיאַטיווז וואָס האָבן שוין אָנגעשטעלט אין מינדסטער 1 פון די פריערדיקע 3 יאָר דורך די צוגעבן, פאָטער, סאַבסידיערי אָדער צווייַג פון די יו. עס. באַלעבאָס אין אויסלאנד.
א ערשטער פּרעפֿערענצן אַפּליקאַנט מוזן זיין די בענאַפישיער פון אַ באוויליקט יממיגראַנט פּעטיציע פֿאַר אַ פרעמד וואָרקער, פאָרעם איך -140 , פיילד מיט די USCIS.
צווייטע אַרבעט ייבערהאַנט (E2): פּראָפעססיאָנאַלס מיט אַוואַנסירטע דיגריז און מענטשן מיט יקסעפּשאַנאַל אַבילאַטיז. א צווייטע ייבערהאַנט אַפּליקאַנט מוזן בכלל האָבן אַ אַרבעט סערטאַפאַקיישאַן באוויליקט דורך די דעפּאַרטמענט פון לייבער. א אַרבעט פאָרשלאָג איז פארלאנגט און די יו.
דריט אַרבעט פּרעפֿערענצן (ע 3): באָקע טוערס, פּראָפעססיאָנאַלס און אַנסקילד טוערס (אנדערע טוערס. א דריט-ייבערהאַנט אַפּליקאַנט מוזן האָבן אַ באוויליקט ימיגראַנט פּעטיציע פֿאַר פרעמד אַרבעטער, פאָרם I-140, פיילד דורך די פּראָספּעקטיוו באַלעבאָס. אַלע פון די טוערס בכלל דאַרפן אַרבעט. סערטאַפאַקיישאַן באוויליקט דורך די דעפּאַרטמענט פון לייבער.
פערט אַרבעט ייבערהאַנט (ע 4): געוויסע ספעציעלע אימיגראנטן. אין דעם קאַטעגאָריע, עס זענען פילע סאַבגרופּס. א פערטער ייבערהאַנט אַפּליקאַנט מוזן זיין די בענאַפישיער פון אַ באוויליקט פּעטיציע פֿאַר אמעריקאנער, ווידאָו (ער) אָדער ספּעציעלע יממיגראַנט, פאָרעם I-360, מיט די ויסנעם פון זיכער עמפּלוייז אָדער ערשטע עמפּלוייז פון די יו. אַרבעט סערטאַפאַקיישאַן איז נישט פארלאנגט פֿאַר קיין פון די סאַבגרופּס פון זיכער ספּעציעלע ימאַגראַנץ.
פינפט באַשעפטיקונג ייבערהאַנט (ע 5): אימיגראַנט ינוועסטערז. די אימיגראַנט ינוועסטער וויזע קאַטעגאָריעס זענען פֿאַר פרעמד ינוועסטערז 'יוישער ינוועסטמאַנץ אין געשעפט סטאַרטאַפּס אין די פאַרייניקטע שטאַטן וואָס צושטעלן אַרבעט שאַפונג.
פּראָוסידזשערז פֿאַר אַרבעט וויזע אַפּלאַקיישאַן
אויב איר האָט באגעגנט די דריי פּריקוואַליפיקיישאַן טנאָים און אלנגעזאמלט די נייטיק דאָקומענט, איר באַגרענעצן זיך צו אָנהייבן דיין אַפּלאַקיישאַן פֿאַר די אַרבעט וויזע אין די פאַרייניקטע שטאַטן. דער וועג איר קענען אָנווענדן איז דורך קאַמפּליטינג די פאלגענדע סטעפּס:
פאַרענדיקן די אָנליין נאָני-יממיגראַנט וויזאַ אַפּלאַקיישאַן (פאָרעם DS-160) און דרוקן די באַשטעטיקונג בלאַט
די אינפֿאָרמאַציע איר אַרייַן אין פאָרעם DS-160 מוזן זיין ריכטיק. אויב איר פאָרלייגן פאַלש אינפֿאָרמאַציע, די אַמבאַסאַדע וועט האָבן אַ גוטע סיבה צו אָפּלייקענען איר די וויזע. פאָרם DS-160 איז אויך בארעכטיגט אין פילע שפראכן, אָבער דיין ענטפֿערס מוזן זיין אין ענגליש.
פּלאַן דיין אינטערוויו
ווייַל פון די גרויס נומער פון אַפּלאַקיישאַנז אַז די יו. עס. אַמבאַסאַדעס באַקומען, איר זאָל מאַכן זיכער צו פּלאַן דיין אינטערוויו ווי באַלד ווי איר טרעפן אַלע די רעקווירעמענץ. אויב איר זענט אונטער 13 אָדער העכער 80, אַ וויזע אינטערוויו איז בכלל נישט פארלאנגט. פֿאַר מענטשן צווישן 14 און 79 יאָר, ינטערוויוז זענען פארלאנגט, אָבער עס קען זיין יקסעפּשאַנז אויב איר נאָר באַנייַען דיין וויזע.
אָנטייל נעמען אין די אינטערוויו
דיין אינטערוויו און די אינפֿאָרמאַציע אויף די DS-160 פאָרעם וועט העלפֿן די אמעריקאנער אַמבאַסאַדע צו מאַכן אַ באַשלוס צי צו געבן איר אַ וויזע אָדער נישט. דעריבער, עס איז זייער וויכטיק אַז איר ווייַזן זיך פֿאַר די אינטערוויו אין צייט, אַפּראָופּרייטלי און מיט אַלע די נייטיק דאָקומענטן. איר זאָל אויך ענטפֿערן אַלע פֿראגן ווי גאָר ווי מעגלעך און שטענדיק געבן אמת אינפֿאָרמאַציע. וויזע ינטערוויוערז זענען טריינד צו דעטעקט ווען עמעצער גיט פאַלש אינפֿאָרמאַציע, אַזוי אויב זיי טאָן דאָס, זיי וועלן לייקענען איר דיין וויזע.
פאַרענדיקן נאָך פּראָוסידזשערז
איר וועט ווערן געבעטן צו צושטעלן פינגגערפּרינץ איידער, בעשאַס אָדער נאָך דיין אינטערוויו, דיפּענדינג אויף דיין אָרט, און צו צאָלן נאָך פיז. נאָך וויזע פּראַסעסינג, אויב די פאַרייניקטע שטאַטן אַמבאַסאַדע גיט איר די אַרבעט וויזע, איר קען אויך האָבן צו באַצאָלן אַ וויזע ישואַנס אָפּצאָל. די סומע פון די וויזע ישואַנס אָפּצאָל איז באשלאסן באזירט אויף דיין לאַנד פון אָנהייב.
דיין רעכט און ריספּאַנסאַבילאַטיז
צייטווייליגע ארבעטער אין די פארייניקטע שטאטן האבן א רייע רעכטן וועלכע די רעגירונג גיט זיי. זיי זענען פּראָטעקטעד קעגן ווייאַליישאַנז און עקספּלויטיישאַן, און קענען געניטונג די רעכט אָן פּינאַלייזד. אויב עמעצער אין די פאַרייניקטע שטאַטן ווייאַלייץ דיין רעכט און איר רעפּאָרטעד עס, דיין וויזע וועט נישט זיין קאַנסאַלד און די רעגירונג קען נישט צווינגען איר צו צוריקקומען צו דיין לאַנד אויב דיין וויזע איז נאָך גילטיק, נאָר ווייַל איר האָט געמאלדן די ווייאַליישאַנז.
אויב האָמעלאַנד סעקוריטי ינספּעקטאָרס און אנדערע דיפּאַרטמאַנץ לאָזן איר אַרייַן די פאַרייניקטע שטאַטן, איר אויך האָבן די רעכט צו בעטן אַן פאַרלענגערונג פון דיין בלייַבן. אָבער, אַמאָל דיין וויזע יקספּייערז, איר קענט נישט בלייַבן אין די מדינה סייַדן די אַמבאַסאַדע יקסטענדז דיין וויזע. אויב איר בלייבן נאָך דיין אַרבעט וויזע איז פאַרקריפּלט, איר קען נישט זיין בארעכטיגט צו צולייגן פֿאַר עס אין דער צוקונפֿט.
איר האָט אויך די רעכט צו צולייגן אַ וויזע פֿאַר דיין ספּאַוס אָדער קינדער אין דער זעלביקער וויזע קאַטעגאָריע.
- פֿאַר ה וויזע האָלדערס, דיין ספּאַוס און קינדער מוזן אָנווענדן פֿאַר אַ H-4 וויזע
- אויב איר האָבן אַ ל וויזע, דיין אָפענגיק מוזן צולייגן אַ L-2 וויזע,
- פֿאַר אָ וויזאַז, די ספּאַוס און קינדער מוזן אָנווענדן פֿאַר אַ O-3 וויזע,
- די ספּאַוס און קינדער פון די P וויזע האָלדער מוזן אָנווענדן פֿאַר אַ P-4 וויזע, און
- יענע וואָס האָבן אַ Q וויזע, ספּאַוס און קינדער מוזן אָנווענדן פֿאַר אַ Q-3 וויזע
וואָס איז אַ בקשה פֿאַר אַרבעט טנאָים?
די יו. עס. דעפּאַרטמענט פון לייבער ישוז אַ בעטן פֿאַר ארבעטן טנאָים ( לקאַ ) אָדער אַ סערטאַפאַקיישאַן פֿאַר אַ פירמע וואָס פּלאַנז צו דינגען אַ פרעמד אַרבעטער. די LCA גיט די פירמע די רעכט צו דינגען ניט-יו. עס. בירגער עמפּלוייז פון לעגאַל פּערמאַנענט רעסידענץ (LPR) און פּאַטראָן זיי צו באַקומען וויזאַז.
די LCA דערקלערט אַז די פירמע דאַרף אָנשטעלן אַ פרעמד אַרבעטער ווייַל אַ יו. עס. אַרבעטער איז נישט בארעכטיגט, קוואַלאַפייד אָדער גרייט צו אַרבעטן אין דער אַרבעט. עס אויך דערקלערט אַז דער פרעמד אַרבעטער 'ס געצאָלט וועט זיין אין לויט מיט די פון אַן יו.
וואָס איז אַ אַרבעט פּעטיציע?
אַ אַרבעט אַפּלאַקיישאַן איז דערלאנגט דורך אַ יו. עס. פירמע וואָס וויל צו פּאַטראָן אַ פרעמד אַרבעטער פֿאַר אַ באַשעפטיקונג וויזע. די פּעטיציע איז דערלאנגט צו USCIS פֿאַר פּראַסעסינג און כּולל דעטאַילס פון דער אַרבעט טיטל, געצאָלט און קוואַלאַפאַקיישאַנז פון דער פרעמד אַרבעטער.
ווען אַ יו. זיי מוזן אויך צוגעבן שטיצן דאָקומענטן וואָס ווייַזן אַז די פירמע קענען פאַרגינענ זיך צו דינגען אַ פרעמד אַרבעטער, אַז זיי האָבן באַצאָלט אַלע טאַקסיז און באקומען אַ לייבער סערטיפיקאַטיאָן אַפּפּליקאַטיאָן (לקאַ) פון די דעפּאַרטמענט פון לייבער.
וואָס איז אַ באַשעפטיקונג דערלויבעניש דאָקומענט?
די וואָס האָבן ניט-אימיגראַנט וויזאַז פֿון די פאַרייניקטע שטאַטן קענען נישט אָנהייבן ארבעטן אויב זיי האָבן אַ אַרבעט דערלויבעניש. די אַרבעט דערלויבעניש איז גערופֿן אַן באַשעפטיקונג אַוטהאָריזאַטיאָן דאָקומענט ( EAD ) און קענען זיין באקומען גלייך נאָך דיין וויזע איז באוויליקט.
די EAD אַלאַוז איר צו לעגאַללי אַרבעטן אין קיין יו. עס. פירמע אַזוי לאַנג ווי דיין וויזע איז גילטיק. דיין ספּאַוס קענען אויך באַקומען אַן EAD אויב זיי באַגרענעצן זיך. אַמאָל איר באַנייַען אָדער פאַרברייטערן די וויזע, איר מוזן אויך צולייגן דיין EAD רינואַל. פֿאַר אינפֿאָרמאַציע אויף ווי צו צולייגן, באַזוכן דעם EAD אַרטיקל.
פארלאנגט דאַקיומענטיישאַן
נאָך USCIS אַפּרוווז די פּעטיציע, די נאַשאַנאַל וויזאַ צענטער וועט באַשטימען אַ פאַל נומער פֿאַר די פּעטיציע. ווען די בילכערקייַט טאָג פון די אַפּליקאַנט איז די לעצטע קוואַליפיקאַציע טאָג, די NVC וועט אָנווייַזן דעם אַפּליקאַנט צו פאַרענדיקן דעם פאָרעם דס -261 , ברירה פון פאַרוואַלטונג און אַגענט. נאָך צאָלונג פון די אָנווענדלעך פיז, די NVC וועט בעטן די פאלגענדע נויטיק דאָקומענטן:
- פּאַס (s) גילטיק פֿאַר 60 טעג נאָך די עקספּעריישאַן טאָג געדרוקט אויף די ימיגראַנט וויזע.
- פאָרעם DS-260, אַפּלאַקיישאַן פֿאַר יממיגראַנט וויזאַ און פרעמד פאַרשרייבונג.
- צוויי (2) 2 × 2 פאָוטאַגראַפס.
- יידל דאָקומענטן פֿאַר דעם אַפּליקאַנט.
- פינאַנציעל שטיצן. אין דיין אימיגראַנט וויזע אינטערוויו, איר מוזן ווייַזן די קאָנסולאַר אָפיציר אַז איר וועט נישט ווערן אַ עפנטלעך אָפּצאָל אין די פאַרייניקטע שטאַטן.
- פאַרענדיקן מעדיציניש דורכקוק פארמען.
וויזע אינטערוויו און פּראַסעסינג צייט
אַמאָל ער NVC דאַטערמאַנז אַז דער טעקע איז גאַנץ מיט אַלע פארלאנגט דאָקומענטן, סקעדזשולז די אַפּוינטמאַנט ס אינטערוויו אַפּוינטמאַנט. NVC סענדז דער טעקע מיט די פּעטיציע פון דעם אַפּליקאַנט און די דאָקומענטן ליסטעד אויבן צו די יו. עס. אַמבאַסאַדע אָדער קאָנסולאַט, וווּ דער אַפּליקאַנט וועט זיין ינטערוויוד פֿאַר אַ וויזע. יעדער אַפּליקאַנט מוזן ברענגען אַ גילטיק פּאַס צו די אינטערוויו, און קיין אנדערע פריערדיקן דאַקיומענטיישאַן וואָס איז נישט צוגעשטעלט צו NVC.
באַשעפטיקונג-באזירט ימיגראַנט וויזע קאַסעס נעמען מער צייט ווייַל זיי זענען אין נומעריקלי לימיטעד וויזע קאַטעגאָריעס. די צייט צייט וועריז פון פאַל צו פאַל און קענען ניט זיין פּרעדיקטעד פֿאַר יחיד קאַסעס מיט פּינטלעכקייַט.
קאָנטאַקט אינפֿאָרמאַציע פון דער אַמבאַסאַדע:
קאָנטאַקט די ניראַסט יו. עס. אַמבאַסאַדע / קאָנסולאַט פֿאַר די מערסט דערהייַנטיקט אינפֿאָרמאַציע וועגן וואָס דאַקיומענטיישאַן איר קען דאַרפֿן ספּאַסיפיקלי צו אַרייַן די יו.
אָפּלייקענונג : דער אינהאַלט פון דעם בלאַט און אנדערע וועב זייַטלעך אויף דעם וועבזייטל זענען צוגעשטעלט אין גוט אמונה בלויז ווי אַ גענעראַל אינפֿאָרמאַציע פירן, און די נוצן פון דעם וועבזייטל ווי אַן אינפֿאָרמאַציע אָדער אנדערע מיטל איז אין ריזיקירן פון די באַניצער / צוקוקער. כאָטש אַלע השתדלות זענען געמאכט צו פאָרשטעלן פּינטלעך און ופּדאַטעד אינפֿאָרמאַציע, די אָונערז אָננעמען קיין פֿאַראַנטוואָרטלעכקייט אָדער אַכרייַעס צו דעם וועבזייטל פֿאַר קיין ערראָרס, אָומישאַנז, אַוטדייטיד אָדער מיסלידינג אינפֿאָרמאַציע אויף די בלעטער אָדער אויף קיין אנדערע וועבזייטל צו וואָס די בלעטער פאַרבינדן. בלעטער אָדער זענען לינגקט.
מקור און קאַפּירייט: דער מקור פון די אויבן וויזע און ימאַגריישאַן אינפֿאָרמאַציע און די קאַפּירייט האָלדערס זענען:
- די פאַרייניקטע שטאַטן דעפּאַרטמענט פון שטאַט - URL: www.travel.state.gov
דער צוקוקער / באַניצער פון דעם וועב בלאַט זאָל נוצן די אויבן אינפֿאָרמאַציע בלויז ווי אַ וועגווייַזער, און זאָל שטענדיק קאָנטאַקט די מקורים אויבן אָדער די באַניצער ס רעגירונג פארשטייערס פֿאַר די מערסט דערהייַנטיקט אינפֿאָרמאַציע אין דער צייט, איידער ער באַשלאָסן צו אַרומפאָרן. צו דעם לאַנד אָדער דעסטיניישאַן.
אינהאַלט
- אַרבעט וויזע USA קוואַלאַפאַקיישאַנז
- האָבן אַ אַרבעט פאָרשלאָג אין די יו
- פּעטיציע באוויליקט דורך די פאַרייניקטע שטאַטן סיטיזענשיפּ און יממיגראַטיאָן באַדינונגס (USCIS)
- האַסקאָמע פון אַרבעט סערטאַפאַקיישאַן דורך די דעפּאַרטמענט פון לייבער (DOL)
- אַרבעט וויזע באדערפענישן
- וואָס זענען די מערסט פּראָסט טייפּס פון אַרבעט וויזע אין די פאַרייניקטע שטאַטן?
- וויזע ה -1 ב
- וויזע ל -1
- ווייַזן TN
- גרין קאָרט וויזאַז
- קאַטעגאָריעס פון אַרבעט וויזע
- פּראָוסידזשערז פֿאַר אַרבעט וויזע אַפּלאַקיישאַן
- פאַרענדיקן די אָנליין נאָני-יממיגראַנט וויזאַ אַפּלאַקיישאַן (פאָרעם DS-160) און דרוקן די באַשטעטיקונג בלאַט
- פּלאַן דיין אינטערוויו
- אָנטייל נעמען אין די אינטערוויו
- פאַרענדיקן נאָך פּראָוסידזשערז
- דיין רעכט און ריספּאַנסאַבילאַטיז
- וואָס איז אַ בקשה פֿאַר אַרבעט טנאָים?
- וואָס איז אַ אַרבעט פּעטיציע?
- וואָס איז אַ באַשעפטיקונג דערלויבעניש דאָקומענט?
- פארלאנגט דאַקיומענטיישאַן
- וויזע אינטערוויו און פּראַסעסינג צייט